東京都任期付職員採用選考を実施
東京都任期付職員採用選考の実施について
求む。昨日とは違う 東京をつくるヒト。
1 目的
東京都では、「未来の東京」戦略に掲げる重要施策等を推進するため、様々な職場で外部人材の知見の活用が必要となっています。そのため、民間企業、行政機関における実務経験またはこれに類する専門知識を有する人材を任期付職員【注】として募集します。
【注】任期付職員
「地方公共団体の一般職の任期付職員の採用に関する法律」第三条に基づき、専門的な知識経験を有する人材をその者が有する当該専門的知識経験を一定期間活用することが特に必要とされる業務に従事させる場合に任期を定めて採用される職員
2 職種、採用予定者数、主な配属予定先等
| 職種 | 採用予定者数 | 主な配属予定先 | 主な職務内容 |
|---|---|---|---|
| 事務 | 60名 | 教育庁、産業労働局、建設局、スタートアップ・国際金融都市戦略室等 | 用地取得、観光振興等 |
| 土木 | 35名 | 建設局、港湾局、中央卸売市場、教育庁 | 土木設計、工事監督等各種業務 |
| 建築 | 1名 | 環境局 | 設計・施工業務 |
| 機械 | 5名 | 財務局、教育庁、環境局 | 機械設備設計、工事監督等各種業務 |
| 電気 | 10名 | 財務局、教育庁、総務局、環境局、産業労働局、中央卸売市場 | 電気設備設計、工事監督等各種業務 |
3 任用期間
別紙一覧（PDF：964KB）のとおり
4 選考方法
書類選考、面接により実施
5 試験日程等
（1）申込期間
令和5年12月18日（月曜日）～令和6年1月17日（水曜日）17時00分
（2）面接
令和6年1月25日（木曜日）～令和6年2月8日（木曜日）
（3）合格発表
令和6年2月中旬
6 その他
- （1）申込方法、他詳細は別紙「募集職務概要（一覧）（PDF：964KB）」又は、各局ホームページを御覧ください。
- （2）任用期間、選考方法、試験日程等は募集職務によって異なります。必ず詳細を御確認の上、申込みください。
都庁は性別によらず、誰もが活躍できる職場です！
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「シン・トセイ重点強化方針2023」にも掲載（P25・26）しています。
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